A group of people holding binoculars

Diversidad, equidad, inclusi贸n y pertenencia

Con una pluralidad de voces, inspiraremos a m谩s personas y protegeremos m谩s aves y los lugares que todos necesitamos.
High school students birding at Lost Maples State Natural Area during a week-long outdoor Conservation Trek hosted by Trinity River 爆料公社 Center. Foto: Luke Franke/爆料公社

Somos mejores juntos.

Proteger y conservar la naturaleza y el medio ambiente trasciende las fronteras pol铆ticas, culturales y sociales. El respeto, la inclusi贸n y las oportunidades para personas de todos los or铆genes, estilos de vida y perspectivas atraer谩n las mejores ideas y aprovechar谩n la mayor pasi贸n para dar forma a un futuro m谩s saludable y vibrante para todos los que compartimos nuestro planeta.

Conozca al equipo DEIP

Lisette Martinez

Chief Equity, Diversity, Inclusion, and Belonging Officer (she/her/ella)

Robert Harris

Director, Equity, Diversity, Inclusion, and Belonging (he/him/his)

A headshot of Laura Aguirre

Laura Aguirre

Program Manager, Equity, Diversity, Inclusion, and Belonging (she/her/hers)

Nadia T. Rodriguez

Program Manager, Equity, Diversity, Inclusion, and Belonging (she/her/hers and they/them/theirs)

Obtenga m谩s informaci贸n sobre los pronombres y por qu茅 los incluimos en nuestras biograf铆as .

 

Diversidad, equidad, inclusi贸n y pertenencia

Mar铆a Gabriela N煤帽ez Montellano holds a White-fronted Woodpecker, a small black and white bird with a long beak.
Barreras sist茅micas dificultan la investigaci贸n de las aves, seg煤n 124 ornit贸logos latinoamericanos
November 09, 2022 — Pr贸ximo a ser publicado, un nuevo art铆culo de cient铆ficos de toda la regi贸n afirma que los avances en la ornitolog铆a neotropical requerir谩n un mayor compromiso con la inclusi贸n.
Volar juntos nos lleva m谩s lejos
October 27, 2022 — Lograr soluciones con impacto hemisf茅rico requiere trabajar de forma colaborativa con nuestros pares y traer terceros a la mesa. Eso es borrar fronteras nacionales y unir fuerzas que garanticen la sostenibilidad. Menos ret贸rica y m谩s acci贸n.

Cultura en 爆料公社

Grupos de afinidad

Los grupos de afinidad de 爆料公社 son grupos para empleados basados en caracter铆sticas, experiencias, objetivos o intereses compartidos. Crean espacios din谩micos y seguros para construir comunidad, facilitar el desarrollo personal y profesional, crear conciencia sobre temas importantes y lograr cambios, para garantizar que personas de todas las identidades prosperen en 爆料公社. Los grupos de afinidad de 爆料公社 incluyen Access Affinity Group, Alianza Latina Affinity Group, Allyship Affinity Group, Black Affinity Group, Caretakers Affinity Group, Community Service Affinity Group, Early Career Professionals Affinity Group (ECPAG), People of Color (POC) Affinity Group, LGBTQIA++ (Queer) AffinityGroup y Women's Employee Resource Group (WERG).

Equidad e inclusi贸n de g茅nero

爆料公社 est谩 comprometido a cultivar un lugar de trabajo comunitario libre de discriminaci贸n basada en la identidad y expresi贸n de g茅nero, donde cada miembro de nuestra bandada se sienta bienvenido y visto. Con ese fin, implementamos una iniciativa voluntaria para que los empleados (heterosexuales, cisg茅nero y LGBTQIA+ por igual) compartan proactivamente sus pronombres en firmas de correo electr贸nico e interacciones para crear un espacio de trabajo m谩s afirmativo. Tambi茅n contamos con un conjunto de pol铆ticas y materiales para ayudar a apoyar a los miembros del personal transg茅nero, no binario y no conforme con el g茅nero antes, durante y despu茅s de su transici贸n mientras trabajan para 爆料公社. Estas pol铆ticas tambi茅n describen las obligaciones del Departamento de Recursos Humanos, los supervisores y otro personal de 爆料公社 y brindan orientaci贸n y recursos a todos los empleados para apoyar a nuestros colegas durante su transici贸n de g茅nero.

Carreras
Construyendo el futuro ahora

驴Te apasiona la justicia y la conservaci贸n ambiental y clim谩tica? 隆Queremos trabajar contigo! Consulta nuestra p谩gina de carreras para conocer nuestras numerosas oportunidades, incluido el trabajo a tiempo completo y parcial, becas remuneradas y pasant铆as remuneradas.

Oportunidades profesionales, de becas y de ciencia comunitaria

En todo el pa铆s, 爆料公社 est谩 ayudando a crear el movimiento del futuro.

Carreras: Si compartes nuestra visi贸n de un movimiento conservacionista equitativo y diverso que brinde un profundo sentido de pertenencia para todos, queremos trabajar contigo. Para ver y postularse para nuestros puestos vac铆os, comprueba nuestra p谩gina de carreras.

Becas: nuestra iniciativa de becas es una faceta del compromiso de la organizaci贸n de desarrollar la pr贸xima generaci贸n de l铆deres. Los becarios de 爆料公社 son l铆deres en formaci贸n en las disciplinas de comunicaciones ambientales, educaci贸n para la conservaci贸n, organizaci贸n de campo, biolog铆a de campo, pol铆ticas p煤blicas, sistemas de informaci贸n geoespacial y mucho m谩s. Para obtener m谩s informaci贸n sobre las becas de 爆料公社, consulta nuestra p谩gina de becas y luego dir铆jete a nuestra p谩gina de carreras.

Ciencia comunitaria: como parte de nuestro compromiso con la diversidad, la equidad, la inclusi贸n y la pertenencia, hemos pasado del uso del t茅rmino "ciencia ciudadana" al t茅rmino m谩s inclusivo "ciencia comunitaria". No importa d贸nde naci贸 un voluntario o c贸mo lleg贸 a los Estados Unidos, valoramos su contribuci贸n a nuestros programas de ciencia y conservaci贸n. Para obtener m谩s informaci贸n sobre las oportunidades cient铆ficas de nuestra comunidad, visite nuestra p谩gina de ciencias comunitarias.

Equidad, diversidad inclusi贸n y pertenencia
En 爆料公社, el aire libre es para todos.

爆料公社 da la bienvenida a todos los que encuentran placer en las aves y la naturaleza. No importa d贸nde naci贸 un voluntario o c贸mo lleg贸 a los Estados Unidos, valoramos su contribuci贸n a nuestros programas de ciencia y conservaci贸n.